职场合作社按惯例,由各区根据会员总数两年一度选出代表,参与每年在云顶国际会议厅召开的大会,都会有董事任满需进行改选。惯常性的现象,风平浪静没穿没烂,任满的董事都获得代表继续投给其手中一票。如果不想离开董事局,必然可顺利再次任职至自愿下台。
然而,今年的情况则有令人深感兴趣的变化,日昨你我在大会时发现的剧情特殊,选情激烈,总共出现9人提名竞争5个董事职。开票结果,竟然是原任的4名连任多届的董事通通出局,败给4名新人,就连担任多年的董事局主席和秘书的高层领袖也纷纷落马,刻画当权派全数阴沟翻船的尴尬局面。
国内民间时局对ubah热捧的当儿,第13届全国大选虽然民联倾力要推翻国阵的ubah口号此起彼落,可是却功败垂成,而你我职场上的合作社改选董事,一举将任满的高层董事轰下台,短期之内即ubah凑效,为改朝换代踏出了第一步,不知是否归功ubah风球已深入民间?
据知,这趟因投资计划而引起的争论虽然漏洞难补,持反对意见的一方因此老早收集证据并大手笔全国各区走透透,招兵买马向各区中央代表汇报并展开拉拢人心的大工程,反而是被指滥权的原任董事局主席和秘书的阵营,直至大会迫近也没有什么动静,按兵不动静观其变得出奇,不知是否高估自己身为当权优势的信心,还是自认能够如惯常般兵来将挡那么轻骑过关,结果竟然是狼狈出局,俨然是只纸老虎,得票还比不上挑战胜利者的半数!
Ubah,ubah一举成功,如果不是轻敌在先,或因存有让众人不岔的污点和滥权行为,你认为能够那么顺摊影响你我这批知识分子一窝蜂支持ubah的步伐咩?!
来到当晚的联欢晚宴,数十桌高档的美食益了你我的肚皮,美食当前不理减肥又再失败,大伙兴致勃勃边吃边谈话长说短,唯独无法找到那些落败董事们的踪影,是输得无颜留下,沮丧开溜,还是输不起愤然离开伤心地?