这么滥

教育部鼓励在职的资深教师踊跃申请填补卓越教师(Guru Cemerlang)的空缺，并制定了更简单及方便的擢升条件，来吸收更多的A29教师成为A32卓越教师。

收到当局的一纸公文，征询有资格申请的资深教师对这个职位的意愿，并简述提升后的薪酬和福利等方面的好处，可是，所得到的回馈，资深教师不是已通过了PTK考试而顺利进入timebased的A32，就是对这个所谓的卓越教师职敬而远之，资历不足者只希望将公务员特别考试PTK考好及格后，自动申请为A32级，何必劳神劳力去申请这个工作压力与负担加倍的『这么滥』教师！
哦哦，原来如此，cemerlang = 这么滥，难怪大家听到就要避之唯恐不及！
从南马一带传过来这么『可爱』的译词，令伯现在才听说，也真是孤陋寡闻，坐井观天，感觉同事们在背后偷笑。
其实，所谓卓越教师，当年申请的程序是要经过当局严格的评估观察之后，才有望获提升较高的薪级，然后除了份内的教学工作，外加一萝萝的教师培训、辅导、会议等等，劳心且劳力之外，文书工作还一大萝！聪明并最精打细算的教师，都认为是一项任务和薪酬不均的苦差。
如今申请方法一再简易处理，无奈对华校而言，申请门槛却门可罗雀，可怜兮兮。
去年教育部再设了所谓Guru Besar Cemerlang A38的小学卓越校长职，全国却只有区区约三百个职位，供三个源流的资深小学校长申请填补，以系列苛刻的条件通过县教育局推荐，申请表格填写一次又一次，改了又再改，最后名单才姗姗出炉来。或者是争得焦头烂额吧，又或者每个人自认资格最够吧，一些在北马名校的一哥自认学校考试表现连年卓越，可是却榜上无名，大失所望，徒呼不值。
看来经此一提，原来A38的称号变成『这么滥校长』，或者『校长这么滥』。
如此这般为那些不幸还未金榜题名的同道出出口闷气，庆幸自己暂时没有和这批这么滥校长为伍，还好自己尚且是一股教育清流。

自己阿Q一下，纾解不满和失落的情绪，何尝不是好事一桩哪?