team building

 

昨天话题讲教育职场在这年代充满有形无形压力，人们和家长因过宠子女而对他们在学校学习过程忧心和敏感，稍有不满动辄兴师问罪，导致杏坛上负面消息影响教师士气，形成这年代担任教师最大的挑战。

无论如何，教育事业还是充满着活力和正面的评价，即使受到疫情笼罩而被迫停课，却还需老师以线上教学为居家上网课的学生准备教材和课业，确保学习之路保温，尽管因无法展开实体教学而事倍功半，不过老师却没有放弃发挥停课不停学的要求。

经验之谈，教育工作面对人与人沟通的技巧，只要有保鲜意念的良好策划和沟通，教学生涯的工作，还是有着无比精彩和开心的一面。

新时代学校被看成交流学习的大家庭，因此为了提升同事间的工作士气，打造和谐凝集的职场气氛，教育部鼓励各校设计团队建设的活动(team building)，举办教职员集体活动，包括职场讲座及辅导课程、郊游跑步等团聚活动，可也让职场气氛变得多姿多彩，人际沟通进一步舒畅和深化，看来正是这年代教师群圈子里很棒的新尝试咧！

你我有幸受邀参与此间崇华小学日前举办的eco school virtual run的team building活动，与学校家协正副主席和全体教师四十余人，参与在王城皇宫附近的停车场集会慢跑暖身运动，然后浩浩荡荡徒步在皇宫一带走走看看取景打卡，度过一个相当融洽和欢欣的周末早上。

好戏还有，慢跑活动结束后，所有参与者移师到此间麦当劳餐馆，享用由该校校长和学生事务副校长联合赞助的早点，居然很意外发现餐馆经理还特别布置一番，带出了五月教师节的气氛，好让老师们争相装模作样留下搞笑和满意的倩影呢！

哈哈哈，这年代的学堂职场工作，虽然面对压力沉重的阴影，却也拥有令人回味和感恩的精彩戏码，营造交流团结面对挑战的构思喔！